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ADMINISTRAÇÃO | BACHARELADO 

A única certeza que todos nós temos é de que alguma mudança ocorrerá no mundo em qualquer aspecto, seja econômico, politico ou social. O curso de Administração da FAESP está voltado para atender o anseio das pessoas que não querem apenas ser afetados pelas mudanças e sim serem participantes das decisões que irão trazer tais mudanças, pois o administrador é agente ativo das transformações que acontecem nas empresas e organizações de modo geral.

Aqui na FAESP, o futuro administrador irá conhecer os modelos de gestão contemporâneos utilizados por empresas de sucesso, através da sua estrutura curricular flexível e dinâmica, permitindo o desenvolvimento dos futuros

administradores para atividades multidisciplinares; raciocínio global e dinâmico e criativo, bem como a capacitação de profissionais com conhecimentos e habilidades interativas, que proporcionarão aos novos administradores condições de atuarem como agentes de mudanças, pelas quais estão passando as organizações modernas.

O curso de Administração da FAESP enfatiza o senso empreendedor, permitindo aos futuros administradores serem agentes transformadores capazes de ajustar-se com rapidez aos avanços da ciência e da tecnologia no estabelecimento de uma nova ordem, sem deixarem de lado a moral, a ética e a sua cidadania.

ATOS LEGAIS
• Credenciamento da Faesp em EaD Portaria Ministerial número 189, de 5 de abril de 2016.

• Autorizado pela Portaria nº 1041 de 03/10/2017; D.O.U. nº 191 de 04/10/2017.

VALOR DO CURSO
Mensalidade à partir de R$ 290,00*
CARGA HORÁRIA TOTAL TEMPO PARA INTEGRALIZAÇÃO DO CURSO
3.216 horas Tempo mínimo: 4 anos. Tempo máximo: 8 anos.

*Consulte desconto por antecipação e convênio empresarial.

O curso de Bacharelado em Administração tem por objetivo formar cidadãos capazes de assumir posições de liderança e gestão nas mais diversas áreas nas organizações privadas, públicas e do terceiro setor, como finanças, marketing, operações, pessoas, planejamento, produção e suprimentos, através de um conhecimento multidisciplinar que capacite e estimule para um apreender continuado com responsabilidade social, ambiental e ética numa economia globalizada e competitiva.

• Transmitir os conceitos, técnicas, instrumentos, estratégias e práticas atualizadas, necessárias para o exercício da profissão;
• Promover o trabalho em equipe e a elevação do nível cultural;
• Fornecer elementos para uma melhor percepção do seu papel nas organizações modernas e destas nos ambientes social, político e econômico;
• Desenvolver o senso de responsabilidade ética e moral, o sentimento de cidadania e a preocupação com as questões sociais e ambientais;

• Desenvolver as capacidades críticas e de análises;
• Desenvolver a capacidade de realizar pesquisas e trabalhos acadêmicos, mantendo-se atualizado e ao mesmo tempo propondo alternativas aos modelos de gestão de recursos humanos existentes;
• Identificar os sistemas de informação envolvidos com o exercício da sua profissão;
• Desenvolver a capacidade criativa;
• Conhecer a legislação associada à profissão.

O perfil profissional esperado do egresso no Curso de Administração da FAESP está fortemente voltado para os desafios da realidade de gestão das empresas brasileiras, num cenário de busca das organizações pela sustentabilidade econômica financeira, sustentabilidade social e ambiental frente ao ambiente turbulento da economia brasileira e dos desafios contemporâneos para o desenvolvimento do país, observando e respeitando sempre as características regionais e locais onde o administrador irá atuar.

Em um contexto contemporâneo, onde se convive com modelos de administração flexíveis decorrentes das inovações tecnológicas e de transformações da organização do trabalho, a proposta do curso é voltada para a formação do administrador generalista especializado. Dessa forma, o administrador egresso, com uma formação generalista, deverá ser aquele profissional que deve possuir uma forte especialidade sem desconhecer as implicações do que faz para toda a organização de tal forma que seus conhecimentos e práticas estejam sempre conectados de maneira que possa atender aos critérios estabelecidos.

Quanto à formação humana, espera-se atitudes e comportamentos como:

• Promover a importância do trabalho em equipes;
• Incentivar o espírito empreendedor, de desenvolver um negócio próprio;
• Assumir, como cidadão de formação superior, posições de liderança e vanguarda na defesa da cidadania e da justiça social;
• Ser capaz de respeitar as diferenças entre pessoas, fazendo com que a diversidade humana seja uma ferramenta de aprendizado do exercício da cidadania, debaixo das leis universais do CRIADOR;
• Ter a ética profissional como bandeira, procurando ser um agente de mudanças responsável e humano.

Em relação a formação técnica, espera-se que o profissional de Administração da FAESP obtenha, quando do seu egresso, as seguintes características e habilidades:

• Possuir habilidades comunicativas tais como: capacidade de expressão, saber comunicar com grupos de trabalhos, superiores hierárquicos ou subordinados, estilo cooperativo, trabalho em equipe, exercício da negociação e comunicação interpessoal;
• Utilizar com competência o raciocínio lógico, crítico e analítico, no sentido de operacionalizar com valores decorrentes das ciências exatas e no estabelecimento das relações formais e flexíveis inseridas no desempenho de suas atividades;
• Ter habilidades comportamentais expressando de modo crítico e criativo frente à diversidade dos contextos organizacionais e sociais, demonstrando compreensão sistêmica e integrada das organizações em seu envolvimento e suas relações com o ambiente externo e interno;
• Lidar com modelos de gestão inovadores, atuando com iniciativa, criatividade, vontade de aprender, aberto às mudanças e adaptações, sendo consciente com qualidade das implicações éticas do seu trabalho;
• Demonstrar competências intelectuais e técnicas de forma que reconheça e defina problemas, equacionando soluções, pensando estrategicamente, introduzindo transformações no processo de trabalho, atuando de maneira antecipatória face às situações inesperadas e transferindo conhecimentos;
• Agir com capacidade de decisão, ordenando atividades, no sentido de selecionar estratégias e ações adequadas obtidas por meio de fontes, meios e recursos diferenciados nas diversas situações encontradas no mundo do trabalho.

Organizações dos mais diversos segmentos da sociedade nas esferas privada, pública e do terceiro setor em posições de direção geral, gestão de áreas específicas como finanças, marketing, operações, pessoas, planejamento, produção e suprimentos ou empreendendo um negócio próprio.

LISTA DE DISCIPLINAS CH
Introdução a Educação a Distância 20
Administração de Recursos Materiais e Patrimoniais 72
Análise de Investimentos 72
Comunicação Empresarial 72
Contabilidade Gerencial 72
Cultura Organizacional 72
Direitos Humanos, Relações Étnico-Raciais, História e Cultura Afro-Brasileira, Africana e Indígena 72
Economia 72
Elaboração e Gestão de Projetos 72
Empreendedorismo 72
Estágio Supervisionado I 100
Estágio Supervisionado II 100
Estatística Aplicada 72
Fundamentos da Contabilidade 72
Fundamentos de Filosofia e Sociologia 72
Gestão da Qualidade 72
Gestão Estratégica de Custos 72
Gestão Estratégica de Marketing 72
Gestão Estratégica de Pessoas 72
Gestão Estratégica e Planejamento 72
Gestão Financeira e Orçamentária 72
Gestão Integrada da Produção 72
Instituições de Direito Público e Privado 72
Introdução à Administração 72
Jogos de Empresa e Simulação Empresarial 72
Legislação Fiscal e Tributária 72
Legislação Social e Trabalhista 72
Logística Empresarial 72
Matemática Comercial e Financeira 72
Matemática Elementar 72
Optativa – Libras – Língua Brasileira de Sinais 36
Optativa – Tópicos Avançados em Administração 36
Optativa – Inovação Empresarial 36
Pesquisa Mercadológica 72
Princípios de Marketing 72
Processo Decisório Estratégico 72
Processos de Gestão de Pessoas 72
Raciocínio Lógico 72
Relações Internacionais 36
Responsabilidade Social e Meio Ambiente 72
Sistemas de Informação Gerencial 72
Técnicas Negociação e Mediação de Conflitos 72
Teoria Geral da Administração 72
Trabalho de Conclusão de Curso – TCC 100
Total 3.056
ATIVIDADES COMPLEMENTARES 200
Total 3.216

Na Faesp, o aluno possui toda a estrutura e apoio necessário para seus estudos, tanto em nosso ambiente virtual, como em nosso Polo presencial. No ambiente virtual, além da biblioteca virtual, o aluno possui o apoio da tutoria a distância. No Polo presencial, além da tutoria presencial, o aluno encontra nossos laboratórios e nossa biblioteca física, podendo participar das visitas técnicas organizadas pelo curso.

Campus CIC e Campus Hauer / Boqueirão no período Noite.

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